Askerlik izni alan çalışanlara verilen izin şirketin politikalarına göre değişkenlik gösterir. Bu izin çoğunlukla ücretsiz olarak verilmekte ancak bazı şirketler tarafından idari izin olarak sayılabilmektedir. 
‍‍

Bedelli askerlik başvurusu yapan işçiler, kendilerine tebliğ edilen ve bedelli askerlik temel eğitimini yapacakları birliklerine teslim olacakları tarihi içeren belgeyi işverene vererek ücretsiz izin alabilir. Bu kişiler döndüklerinde ise işlerine kaldıkları yerden devam edebilir.
‍

İdari izinli sayılanların ise maaşları ve askerlik süresince sosyal güvenlik primleri yatırılmaya devam eder. Böylelikle ücretleri ve sosyal güvenlik primi bakımından kayıplar yaşanmaz.